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政策公文
行政学院工作条例
2016-04-08

第1章概述

第一条为了加强行政学院的工作,促进行政学院科学,规范,制度化的工作,本条例按照《中华人民共和国公务员法》制定。

第二条行政学院是对公务员进行培训,培训公共管理人员和政策研究人员,开展社会科学研究和决策咨询的机构,直属政府。

行政学院应发挥公务员教育培训的主渠道,公共行政的作用和政府管理创新研究的重要基础,以及政府在决策咨询中的作用。

第三条行政学院的工作坚持马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持社会主义方向。中国特色,并密切关注党和政府。中心任务是提高公务员的素质和行政能力,提高公共行政水平。开展教学培训,科研,决策咨询,为优质公务员队伍建设服务,为哲学社会科学繁荣服务,为党和国家事业服务。发展服务。

第4条行政学院的工作应遵循以下准则:

(1)坚持解放思想,实事求是,与时俱进,重视理论与实践,推进理论创新和实践创新;

(2)坚持科学发展,突出特色,发挥优势,构建以政府工作为主题的独特的教学培训体系,科研体系和决策咨询服务体系;

(3)坚持教学培训,科研,决策咨询三位一体,紧密结合,相互促进,协调发展;

(4)坚持开放教育,立足国内,面向世界,广泛开展国内外有关方面的合作与交流;

(5)坚持严格治理,严格教学,严格管理,加强学术作风建设。

第5条行政学院的主要职责是:

(1)培训公务员,国有企业管理人员,政策研究人员,举办党委,政府组织的专题研讨会,开展各种形式的委托培训和合作培训;

(2)开展哲学社会科学研究,行政管理体制改革,科学管理,法治,社会管理,公共服务等领域的理论与实践问题研究;

(3)开展决策咨询工作,主要为党委,政府提供决策咨询;

(4)国家行政学院和合格的地方行政学院开展与国内外相关机构的合作与交流;

(5)国家行政学院依照有关法律,法规和政策开展研究生学位教育;

(6)承担政府指定的其他事项。

第六条行政学院应着重提高参加者的能力:

(1)学习和掌握马克思列宁主义,毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,树立马克思主义世界观,人生观和价值观,强化理想信念,提高党的执政能力。 ,原则和政策;

(2)坚持以人为本,执政为民,全心全意奉行为人民服务的原则,增强责任感和奉献精神,提高公共服务能力;

(3)勇于改革,开拓创新,提高科学发展能力,促进社会和谐;

(4)熟悉法律法规知识,依法提高科学民主决策和管理能力;

(5)坚持理论与实践,提高运用科学理论判断现状,分析解决实际问题的能力;

(6)学习掌握社会主义市场经济知识,社会管理知识和科学文化知识,掌握工作所需的基础知识和领导技能;

(七)弘扬优良作风,密切联系群众,求真务实,努力工作,清理干净,提高反腐倡廉能力。

第二章行政学院的建立与领导体制

第七条行政学院包括国务院设立的国家行政学院,省,自治区,直辖市人民政府设立的行政学院,市政府设立的行政学院。区和新疆生产建设兵团建立的行政学院。

根据实际情况,省,自治区,直辖市人民政府可以决定与区级人民政府设立市人民政府行政学院的分支机构。

如果行政学院与其他培训机构共同组织,则应依法履行行政学院的职责,并注重行政学院的职能和特点。

第八条行政学院院长兼任同级人民政府领导。执行学院设立执行副总裁,主持日常工作。执行副总裁配备了该级人民政府工作部门的主要工作人员。

第九条上级人民政府设立的行政学院,应当为下级人民政府设立的行政院校提供业务指导,包括:

(1)对贯彻党和国家有关行政学院的方针政策提出指导意见;

(2)建议改进教学和培训,科研,决策咨询,教师培训,开放教育和信息化建设;

(3)制定科学的工作质量评估体系和方法,共同评估下级人民政府与公务员机关设立的行政学院的业务工作;

(4)指导和协调编写教科书,学科建设,科研项目,合作交流;

(5)加强行政学院之间的工作交流和信息沟通。

第三章教学培训

第10条教学和培训是行政学院的核心工作。行政学院的工作应有助于完成教学和培训任务,提高教学和培训水平。

教学和培训应坚持按需教学的原则,在教学布局,学科体系,班次设置,教学内容,教材建设,教学方法,教学管理等方面形成行政学院的特色。

第十一条行政学院应当按照时代要求和形势发展,不断丰富和更新教学和培训内容,以提高公务员素质和管理能力为核心,以公众为重点。仆人意识,政府管理和依法行政作为教学和培训的重点。学院的教学和培训布局。

第十二条行政学院根据政府工作需要,重点建设行政管理,经济管理,行政法,领导科学,社会管理和应急管理。

第十三条行政学院应当按照公务员主管部门的培训计划和年度培训计划,组织各类公务员培训。

行政学院公务员培训课程主要包括进修课程,专题研讨会,在职培训课程,初步培训课程,教师培训课程和涉外培训课程。

行政学院可根据需要举办特殊的商务培训课程,知识更新培训课程和其他课程。

行政学院各级学术体系根据实际需要确定。

第十四条行政学院应当按照公务员培训等级和公务员培训计划的要求举办培训班,完成各级人民政府公务员的培训任务。

国家行政学院主要培训部分省部级公务员,局级公务员和部级公务员。

省,自治区,直辖市人民政府设立的行政学院主要培训大厅为局级副公务员,县级公务员和乡(镇)院长。

市人民政府和地区设立的行政学院主要培养县级副校务员和乡级公务员。

在县级人民政府设立的行政学院分院主要培训公务员及以下公务员。

第十五条市辖区以上人民政府可以在行政学院举办各种研讨会,讨论经济社会发展中的重大问题。

第十六条区内市人民政府设立的行政学院,应当开展培训班,提高公务员履行职责的能力。

国家行政学院主要为局级公务员组织培训课程。

省,自治区,直辖市人民政府设立的行政学院主要为县级公务员举办培训班。

市人民政府和地区设立的行政学院主要为公务员级别的公务员举办培训班。

第十七条区内市级以上地方人民政府设立的行政学院,可以对同级人民政府公务员进行初级培训。

第十八条国家行政学院和省,自治区,直辖市人民政府设立的行政学院,可以以行政学院教师为主要目标,开设教师培训班。

第十九条行政学院应当坚持理论与实践,不断学习,不断创新教学方法,实施研究性教学,综合运用教学,研究,互动,案例,体验,模拟等教学方法。 。要从两个方面调动师生的积极性,实现教与学,相互学习。

行政学院应建立培训需求研究体系,重视现代信息技术的使用,积极稳妥地发展远程教育和在线教育。

第二十条行政学院应当根据教学需要,完善普通教材,学位教育教材,专题教材,案例教材和电子视听资料,重视案例基础建设,建立教材。系统具有鲜明的特点,针对性和实用性。

第二十一条行政学院应当建立健全管理制度,形成责任明确,分工合作,程序规范的教学运行机制,建立健全教学效能评估体系。

第二十二条行政学院可以根据教学培训,科研和决策咨询的需要,配合有关部门和单位建设教研室,制定评估标准,建设和使用。教学和研究基地。

各级人民政府及有关部门要积极支持行政学院教学科研基地建设。

第二十三条国家行政学院依法申请授予研究所主体相关硕士,博士学位的权利,经国务院教育行政部门批准,招收研究生硕士和博士学位,并将其纳入国家学位管理系统。

第四章科学研究

第二十四条行政学院应当围绕党委,政府工作和教学培训的需要,密切开展科学研究。在开展基础研究的同时,应重点开展应用研究,服务理论创新,服务党委,提高培训质量。政府的决策服务为社会主义经济建设,政治建设,文化建设,社会建设和生态文明建设服务。

第二十五条行政院校应当建立科学的科研体制和项目管理机制,正确贯彻执行鲜花,争辩的政策,坚持实事求是的科学精神和严谨的学术规范。

第二十六条行政学院的报刊,出版物应当坚持正确的政治方向,宣传党和国家的路线,方针,政策,法律法规,交流和促进优秀的教学和科研,科研,决策。咨询结果,促进理论和实践创新。

第二十七条行政学院应当重视科研成果的评估,评估和推广,鼓励科研和创新,并对依照国家有关规定做出突出贡献的人员给予表彰。

第五章决策咨询

第二十八条行政学院重点关注党委,政府工作,跟踪国际国内形势变化,进行决策咨询研究。

第二十九条行政学院履行决策咨询职责,提高决策咨询的质量和水平。

第三十条行政学院组织教师和学员对经济社会发展中的重大问题进行前瞻性和对策研究,积极为党委和政府提供决策咨询。

第三十一条行政学院应当加强对决策咨询结果的评估和评估,并表彰做出突出贡献的人员。

第六章开放教育

第三十二条国家行政学院和合格的地方行政学院应当坚持学校开放,积极利用国内外各种教学科研资源,扩大与国内外组织,政府机关,行政学院,大学的联系。 ,学术机构,社会组织的合作与交流。

第三十三条对外合作交流的原则,应当以依靠我,用我,相互学习,相互学习为原则。

第三十四条可以采取以下形式进行对外合作与交流:

(1)选拔教研人员和管理人员出国留学,讲学,进行学术交流,派遣学生到海外进行培训和考察;

(2)聘请国外学者和名人到中国进行讲学,学习和学术交流,开展合作研究;

(3)与海外机构合作进行合作培训和研究生学位教育;

(4)组织或参加国际会议和论坛。

第七章学生管理

第三十五条行政学院应当加强对学员的管理,完善科学规范的学员管理方法,按照以人为本,严格管理,完善制度,务实成果的要求,提高科学管理水平。 。

第三十六条行政学院应当充分调动学生的积极性,提高教学效果,开展各种有益活动,丰富学生的生活。

第三十七条行政学院应当完善班级制度,学籍制度,学生档案管理制度,学习制度和考勤制度,严格执行规章制度。

第三十八条行政学院学生管理实行班主任制。

行政学院为每个班级设立全日制班主任,承担学生的思想政治教育,学习管理,组织管理和生活管理。

行政学院根据不同的培训对象配备适当级别的班主任。

第三十九条行政学院应当加强对学员的考核,并将学员的思想,学习,遵守法院的规章制度,提交给受训人员的组织人事部门,作为评估受训人员及其任命和晋升的依据。一。

行政学院应当加强与组织人事部门和学员派出单位的联系,形成严格管理,严格监督的制度和机制。

第四十条参加者应当遵守学院的法律,法规和管理制度,努力提高政治素质和业务能力,掌握相关专业理论知识,完成规定的学习和培训任务。

第四十一条行政学院学历证书是学生在行政学院学习成绩的证明。行政学院学生根据教学和培训计划完成学习任务。通过考试后,他们取得了行政学院的学历证书。

第八章团队建设

第四十二条行政学院应当加强教学培训,科研,决策咨询,行政管理和物流服务队伍建设,建立一支素质高,规模适度,结构合理的队伍。

第四十三条行政学院应当加强师资队伍建设,培养和引进高层次学科带头人,重视青年人才的培养。

行政学院的教师应该做到以下几点:

(1)忠于中国特色社会主义,自觉遵守法律法规;

(2)具有良好的思想道德修养和职业情操,高尚的道德观,兼任教师;

(3)理论扎实,专业知识丰富,学习风格严谨,具有较强的教学,科研和决策咨询能力。

第四十四条行政学院应当采取有效措施,有计划地安排教师的在职培训和在职培训,提高教师的素质和能力。各级人民政府及其有关部门应当给予支持。

第四十五条各级人民政府应当支持和帮助行政学院做好选拔优秀人才的选拔工作,建立行政管理学院干部内外交流制度。

第四十六条行政学院应当按照全日制和非全日制就业的原则,选拔和聘用具有较高理论水平和丰富实践经验的企业事业单位的公务员,专家学者和管理人员。时间老师。

行政学院建立了兼职教师管理制度,以加强兼职教师的服务和管理。

第四十七条行政管理学院的工作人员,包括在参考范围《中华人民共和国公务员法》内,应当按照公务员管理的有关法律,法规和政策进行管理;行政学院的工作人员不得列入参考范围《中华人民共和国公务员法》,根据原因实施该单位的人事管理制度。

行政学院教师按照国家规定享受相关待遇。

第四十八条行政学院应当为学院职工建立考试记录(就业),学习培训,实践培训,等级晋升,职称评定,绩效考核和考核制度。

第九章学校支持

第四十九条行政学院工作所需资金,应当纳入同级政府年度预算,保证行政院校教学科研咨询,学科建设和行政后勤的工作需要。 。

市级以上人民政府及其有关部门要重视行政学院教学设施建设,保证基本建设投资,促进学院发展,不断提高学习,工作和生活。学生和教师的条件。

第五十条行政学院应当加快信息化建设,实现高效管理,科学过程和资源共享。

行政学院应加强图书馆建设,加强图书馆数字化建设。国家行政学院和省,自治区,直辖市人民政府设立的行政学院图书馆应当建立现代化的文献资料中心。

第五十一条行政学院应当重视学院的文化生活,营造有利于学生勤奋学习和员工积极性的文化氛围。

第五十二条市级以上地方人民政府及其有关部门,行政学院,学员单位和学员应当严格执行本条例,自觉接受组织监督,群众监督和社会监督。

第五十三条市级以上人民政府及其有关部门应当依照职责,对本条例的实施情况进行监督检查,责令违反本条例的单位和个人责令改正,给予批评通知。

第10章补充规定

第五十四条本条例自2010年1月1日起施行。

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